فنلاند با این واقعیت روبرو شده است که وقتی گروه های سنی پس از جنگ بازنشسته می شوند، با کمبود نیروی کار روبرو می شوند که نسل جوان خود قادر به رفع آن نیست. به نظر می رسد درحالی که در خصوص اشتغال به کار و استخدام در فنلاند، تمام مشاغل طی چند دهه آینده در مراقبت های بهداشتی خالی خواهد شد، اگر فقط لازم باشد که توسط فنلاندی ها پر شود، بنابراین باید از هر چهار نفر از جوانان فنلاند یک نفر برای پرستاری آموزش ببیند.

از آنجا که بدیهی است این وضعیت عملی نیست، در سال های آینده به خصوص در بخش های خدمات و مراقبت های بهداشتی نیاز به جذب افراد از خارج وجود دارد. البته ایده اشتغال به کار کوتاه مدت یا دائمی در فنلاند یا اقامت در اینجا، به اندازه 20 سال پیش فوق العاده نیست. البته جاذبه های کار در فنلاند شامل شرایط کاری خوب و امنیت شغلی بالا است. حتی زبان فنلاندی جذاب هیچ مانعی در برابر تازه واردانی که می خواهند تلاش کنند، ندارد. هرچند که مسلماً ممکن است در ابتدا کمی آنها را کند کند.